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Agenda: Le Ministère de la Promotion de la Jeunesse de l'Insertion Professionnelle et du Service Civique se déploiera dans la région des Grands ponts du 16 au 18 janvier 2025.                                                                                                Guichet de financement: Ouverture des inscriptions au guichet de financement dédié aux acteurs de la culture du 08 janvier au 28 février 2025 sur www.agenceemploijeunes.ci.                                                              PNSAR: Cérémonie de lancement du Programme National de Stage d'Apprentissage et de Reconversion (PNSAR), lundi 20 janvier 2025.                                                                                

Details de l'offre

Détails de l'emploi

  • Lieu de travail Yellowknife - Canada
  • Reference PRES-42677-11-2024
  • Nombre de poste 1
  • Date de clôture 13/11/2024
  • Diplôme BTS
  • Type de contrat contrat a l'etranger
  • Expérience professionnelle
  • Niveau d'études BAC+2
  • Sexe MASCULIN   FEMININ  

Adjoint-e à la direction générale

  • contrat a l'etranger
  • Date de clôture: 13/11/2024
  • Yellowknife - Canada

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Posséder au moins une année d’expérience dans un poste administratif ;

Expérience de collaboration avec des individus et organismes diversifiés, un atout (autochtones, immigrants, francophones etc.) ;

Expériences professionnelles au sein d’établissements postsecondaire, un atout ;

Compétences clés :  Prise d'initiative, Autonomie, Force de proposition, Adaptabilité au changement, Bienveillance.

L’Adjoint.e à la direction générale a comme fonction principale d’appuyer la direction générale en prenant en charge des tâches administratives.

Responsabilités :
Proposer des recommandations pour améliorer l’efficience et l’efficacité́ des activités de la direction générale ;
Analyser et hiérarchiser les situations urgentes et les priorités institutionnelles pour garantir une gestion fluide des activités ;
Organiser l'agenda complexe de la direction générale, en tenant compte des engagements stratégiques internes et externes, notamment dans le cadre de partenariats avec les acteurs de l’éducation postsecondaire ;
Effectuer une veille sur les développements et initiatives du secteur postsecondaire et maintenir une connaissance à jour des partenaires stratégiques du Collège pour être en mesure d’appuyer la direction générale.

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